保険の決定版となる基盤を、共につくる。
私たちは、保険の現状に甘んじないチームを集めています。エンジニア、AI研究者、アクチュアリー、保険金支払部門のリーダー、そして自らの仕事を記録に残したいオペレーション人材。ガバナンスされた保険インテリジェンスを、一緒につくりましょう。
AegisNowでは、エンジニアリング、AI、アクチュアリー、セキュリティ、Go-to-Marketの各領域で採用を行っています。私たちはリモートファーストのインシュアテック企業として、引受、保険金請求、契約管理、請求・収納、販売チャネルを1つのガバナンス基盤に統合しています。実際に重い責任を伴う難題に取り組みたい方、業務知識と技術の腕前が並び立つチームで働きたい方を歓迎します。
プラットフォームと同じ設計のチーム。
ガバナンスが効き、明快で、説明責任がある。プロダクトを形づくる原則が、そのままカルチャーを形づくります。
難題と、本物の責任
引受、保険金請求、契約管理は、ごまかしのきかない領域です。仕事は本当に難しく、その成果はお客様である保険会社にとって重い意味を持ちます。
ガバナンスを既定に
私たちは、記録として残せるAIをつくります。根拠があり、出典があり、監査できる——この規律は、プロダクトだけでなくエンジニアリングそのものの考え方です。
実務経験者が同じ部屋に
元引受担当者、アクチュアリー、保険金支払部門のリーダーが、エンジニアと並んで開発します。業務の真実は要件定義書ではなく、チームの中にあります。
端から端までのオーナーシップ
少人数のチームが、データ基盤からチーフアクチュアリーが見る画面まで、意味のある範囲を担います。自分でリリースし、自分で持ち、自分で改善します。
リモートファースト、そして意図的に
優れた人材は場所を問わず採用し、物事は文書に残し、集まるときは惰性ではなく目的を持って集まります。
専門用語よりも明快さ
保険のコミュニケーションには編集品質の基準を課しています。社内では、それは正直で、読みやすく、エゴのない協働を意味します。
あなたの居場所を見つける。
拡大中のチームを例示的にご紹介します。ぴったりの職種が見当たらない場合でも、このプラットフォームをより良くできる方からのご連絡をお待ちしています。
掲載しているポジションは、私たちが構築中のチームを示す例示です。応募リンクはお問い合わせ窓口につながり、適切な採用責任者にご案内します。
つくる人に投資する。
キャリアで最高の仕事ができるように設計した福利厚生の土台です。提供内容の一例としてご覧ください。
実質的な株式報酬
競争力のある報酬に加え、自らが築く会社の持ち分を実際に得られます。
健康とウェルビーイング
医療・歯科・眼科をカバーする包括的な保障に加え、メンタルヘルスのサポートを提供します。
柔軟な休暇制度
最高の仕事をするためにも、その仕事から離れるためにも、必要なだけ時間を取ってください。
学習支援予算
講座、カンファレンス、技を磨くツールに使える年間手当を支給します。
在宅ワーク環境の整備
集中して質の高い仕事ができる作業環境を整えるための予算を用意しています。
チームの集まり
リモートチームでも関係を築けるよう、対面のオフサイトを定期的に開催します。